执行力是一个团队管理的关键要素，是通过一套有组织的、系统的体系完成指定目标的操作能力，是把规划转化为成果效益的重要关键。
作为领导人，在强制执行命令时，难免会引起一些人的不满，有的中层主管不敢做这个“恶人”，不敢得罪人，因此对明显不符合企业规定的行为睁一只眼，闭一只眼，结果造成下属的骄横放纵，难以管制。
在培训行业中，被业内人士称道的上海汇聚投资有限公司，拥有团队4000余人，专业的企业培训课程、顶尖的企业培训师资队伍、长期进行企业服务回访，这些都被业内人士和客户拍手称赞。针对市场的需求，目前咨询量最大的企业培训时中高层管理培训。为什么这个企业培训课程会引起企…
“没有成功的企业，只有适应时代的企业。”伴随培训行业变得越来越专业化和技术化，我们应及时调整自我，迎接2016年培训行业的12个发展趋势。每个个人与企业都希望成为“风口上的猪”，而研究培训行业发展趋势，便是研究“风口”何在。张瑞敏曾说：“这个时代没有成功的企业，…
这是一个DDCU的时代，对于国内的企业而言，“国际化，世代交替，男女平权”，即“3G”（Global，Generation，Gender）都不再是假设性议题，“领导英明，领导说了算”的世代即将过去，现在需要更多的是“对话，倾听和合作共创”。“昨日的优势挡不住明日的趋势”，这是我们耳熟…
