企业培训成为企业关注的焦点
作为企业人力资源培训的主要内容的员工培训，在企业生存中更是发挥着越来越重要的作用，也成为了企业关注的焦点，然而由于手转型经济和教育制度大环境的约束，中国企业在对员工培训方面的熟悉还存在很多误区，成为中国企业实力和竞争力在人力资本层面弱化的主要原因。宁波企业内训。
企业只有把握知识经济时代员工培训与开发创新，才能在未来更加激烈的竞争中立于不败之地，所以企业员工培训是实施人才强企的战略关键，可见员工培训在人力资源开发与管理中的地位越来越突出，是企业持续发展的再生力量。宁波企业培训。
