执行力培训是很多企业进行培训的一个重点，那么这个培训的对象到底是谁呢，是面对基层的员工，还是中层管理者，亦或者是高层管理者呢?其培训内容又一不一样呢?很多企业都没有处理好基层、中层、高层的执行力培训训练的内容和方法。宁波企业内训。
       企业要想做大做好提高全员执行力，再牛的培训师效果也比不上一个好的企业领导人。很多企业往往没有明白这一点，自己撒手不管，盲目地把企业执行力建设的担子交到培训讲师身上。且不说培训师的水平如何，再厉害的培训师帮你建设执行力，即使他发现了你企业的根本问题而且找到了最恰当的方法，真正能带带领企业来执行的还是企业的领导人自己，这是必须要认清的一点。如果企业老板都不亲自参与并主导执行力建设，这家企业的执行力建设很难获得真正的效果。宁波企业培训。