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2018/1/26 13:11:16 | 点击率:
对于企业培训来说,无论是企业培训前、培训过程中还是企业对员工的培训后都要对对培训的效果进行评估或检查,找出培训中的问题以及受训者的收获与提高,归纳出经验与教训,发现新的培训需求。宁波企业内训。
只有通过企业培训过程中企业培训效果的评价与反馈,才能不断的促使企业培训工作针对性的提升。企业培训工作有效性的提升必然会促进企业员工整体素质的提高,进而企业的核心竞争力得到了提升。宁波企业培训。